Mistä häpeä yrittäjyydessä oikein syntyy
“Me ollaan tässä nyt Katjan kanssa kahvilla, ja huomataan…”
Me ollaan istuttu toimistohuoneessa, kahvikupit höyryää ja ollaan mietitty — miksi hitossa sä et tee sitä juttua, miksei joku mainos lähde kunnolla liikkeelle, miksei raha virtaa vielä kuten jo pitäisi, miksei ja miksei.
Ja siinä jutellessa yksi vanha varjo nousi pintaan: häpeä.
Tuo kylmäävä, pieni, epämääräinen tunne, että “en taida riittää”, “ei minulle kuulu tämä”, “mitä muut ajattelevat, kun mä mokaan — taas?”
Häpeä syntyy usein varhain:
-
kun opittiin, että epäonnistuminen on häpeällistä — “älä tee virheitä, joku katsoo.”
-
kun työpaikalla sai kuulla “en osaa”, “taas on se jättänyt sen tekemättä”, “paljonkos sinun myynnit on tältä kuulta” tai “sinä taas mokasit” -kommentteja.
-
kun rahasta ei puhuttu, ja opittiin että ansaitseminen tai vastaanottaminen on likainen asia.
-
kun yrittäjäksi ryhtyessä sisällä eli uskomus: “minun pitää ensin olla valmis” — ja sen odottamisen aikana toiminta jähmettyy.
Tutkimukset osoittavat, että häpeä voi olla merkittävä este yrittäjyydelle. Se ei ole vain tunnetila, vaan piilossa oleva voima, joka estää toiminnan. Huomaat, että sinulla olisi paljon sanottavaa ja annettavaa, mutta jätät sen tekemättä, sillä muut kuitenkin osaavat paremmin. Joku muu on varmasti paljon parempi valmentamaan yrittäjiä, eihän minun kokemuksellani ole väliä.
Johtamisessa, jossa käytetään häpeää — syyttelyä, julkista nolausta muiden läsnäollessa systemaattisesti — luottamus ja luovuus kuolevat. Flow katoaa.
Eli: häpeä syntyy yhdistelmästä sisäisiä uskomuksia, ulkoisia kokemuksia ja ympäristön vasteita.
Miten häpeä näkyy yrityksen arjessa – käytännön kipukohtia
Kuvitellaan, että sinä olet Pomo, itse yrittäjä. Siellä on kiinteistöjä, laitteita, työntekijöitä, tuotteita, palveluita. Häpeä voi olla kuin hiljainen sabotoija: se ei tee paukausta, mutta se jättää jäljet.
Kiinteistöjen ylläpidossa:
Et saa hoidettua ylläpitoa, koska takaraivossa soi ajatus: “näkyykö tämä, mitä asiakkaat ajattelee, mitä ihmiset alkavat puhua?” Korjaukset lykkääntyvät, koska et uskalla pyytää rahaa tai näyttää keskeneräisyyttä.
Tuotteiden valmistuksessa:
Tuotetta kehitetään varoen. “Jos se nyt vaan menee läpi.” Laatu joustaa, koska yrittäjä pelkää, että virhe on yhtä kuin epäonnistuminen. Syntyy ali- tai ylilaatua pakostikin.
Palvelun laadussa ja asiakastyytyväisyydessä:
Palveluprosessit jäävät puolitiehen, koska ei kehtaa pyytää apua tai palautetta. Asiakas huomaa, työntekijät reagoivat, yrittäjä vetäytyy ja kokee olevansa epäonnistunut.
Työntekijöiden kohtelussa ja palkkauksessa:
Palkat viivästyvät, bonukset siirtyvät “parempaan aikaan”. Yrittäjä kokee syyllisyyttä: “en ansaitse antaa enemmän.” Tämä ruokkii häpeän kierrettä ja vie motivaation.
Laskujen ja rahavirran hallinnassa:
Laskuja ei lähetetä tai makseta ajallaan — ei aina siksi, että rahaa puuttuisi, vaan koska sisäinen ääni sanoo: “en ole vielä ansainnut tätä.” Kassavirta pysähtyy, ja energia tukkeutuu.
Työn tekemisessä yleensä:
Päivät kuluvat, mutta mitään ei saada kunnolla aikaan. Häpeä tekee yrittäjästä varovaisen, vetäytyvän, näkymättömän.
Kun ei uskalla olla näkyvä, ei kuulu – ja silloin energia jää vajaaksi.
Kun nämä asiat kasaantuvat, yrityksen toiminta takkuaa. Rahaa ei tule, työ ei virtaa ja sisällä kasvaa tunne:
“Olen epäonnistunut yrittäjä.” Juuri tämä tunne ruokkii häpeää – ja valheellinen ajatuskierre on valmis.
Mikä tekee tästä niin raskasta – ja mitä voit tehdä
Tässä kohtaa tarvitaan lempeää hyväksyntää ja toivoa.
Ei ole kyse siitä, että pitäisi olla täydellinen yrittäjä. Päinvastoin.
Lupaankin: kaikki kömmähdykset, mokat, kirovirheet ja epävarmuudet kuuluvat matkaan.
Mitä voit tehdä:
– Tunnista häpeä ääneen. Kun huomaat mielessäsi sen lauseen “en kyllä riitä”, pysähdy. Hengitä ja sano: “Tämä on häpeän valheelinen ääni — ei totuus.”
– Puhu avoimesti tiimille ja itsellesi. Kun työntekijä odottaa palkkaansa, anna selkeä viesti: “Tiedän tilanteen, korjaamme yhdessä.” Tämä suoruus ja rehellisyys rakentaa luottamusta. Avoimesti keskeneräisyydestään kertova, ei ole heikko, vaan vahva.
– Aseta pieniä konkreettisia toimenpiteitä ylläpitoon, tuotteisiin, palveluun. Laatu paranee, koska et jää odottamaan “täydellistä hetkeä”. Pienetkin liikkeet avaavat usein isot virrat.
– Pyydä apua tai hanki kumppani. Yksin yrittäminen altistaa häpeälle: “jos pyydän apua, olen heikko.” Mutta juuri yhteistyö voi murtaa sen.
– Tee rahavirrat näkyväksi. Laskutus toimii, palkat lähtevät, kiinteistöt pidetään kunnossa — nämä eivät ole “lisää työtä”, nämä ovat signaaleja, että arvostat itseäsi ja arvostat ympäristöäsi. Raha on energiaa – anna sen liikkua.
Mies kestää kipua, muttei häpeää
Muistan, kun mulla oli nuorempana Diablon paita. Selässä huusi isolla: “Mies kestää kipua, muttei häpeää.”
Silloin se tuntui vain voimalliselta iskulauseelta, kenties Rainerin heitolta. Nyt tajuan, että siinä on koko suomalaisen työn ja yrittämisen varjo ytimekkäästi.
Me kestetään kipua, tehdään pitkää päivää, painetaan vaikka läpi harmaan kiven – mutta jos sisään hiipii häpeä, kaikki pysähtyy.
Häpeä ei aina näy ulospäin, tai sitten se näyttäytyy ulkopuolelle aivan toisella sävyllä antaen väärän kuvan. Häpeä saa yrittäjän piiloutumaan. Se tekee äänestä varovaisen, kielen jäykäksi, kädet hitaiksi. Se näkyy siinä, ettei uskalla julkaista, nostaa hintoja tai myöntää, että on väsynyt. Pelätään epäonnistua niin paljon, ettei uskalleta enää edes aloittaa.
Ja kuitenkin juuri rehellisyys on se portti, josta energia ja menestys virtaavat takaisin.
Joskus yrittäjyyden alkutaipaleella istuin palaverit hymyissä suin hiljaa, lähes puhumatta, koska en uskaltanut tuoda itseäni ilmi, ja tämä lisäsi vain sisäistä häpeääni itseäni k0htaan. Ajattelin, että mitä jos teen virheen, sanon väärin, en tiedä vastausta asiakkaan kysymykseen ja vahvistan noviisin asemaani. Kun rohkaistuin valtavan tiedonkeruun jälkeen suomalisena insinöörinä, tuntui että maailma aukesi, kuin Pafoksen seminaarissa.
Nightwishin Tuomas Holopainen sanoo suoraan lukevansa Aku Ankkaa. Ei piilota itseään, ei häpeä sitä, mistä saa lohtua ja inspiraatiota.
Siinä on suomalainen menestysresepti: vilpitön, inhimillinen tunnustus.
Se, minkä joku kokee häpeäksi, onkin toisen luovuuden lähde.
Btw, hevareilla ja Disneyllä on Tuomaksen mukaan uskollisimmat fanit — ehkä juuri siksi, että kumpikin uskaltaa olla vilpitön.
Häpeä ei kestä valoa. Kun sen sanoo ääneen, se haihtuu kuin sumu aamun aurinkoon.
Viesti yrittäjälle
Yksi asia on selvä: häpeä ei ole sinun vikasi.
Se on opittu tunne, tallentunut syvälle järjestelmään, mutta sen voi vapauttaa.
Sinä voit valita toisen polun – valon, avoimuuden ja toiminnan kautta.
Kun toimit tästä paikasta, kun pidät huolta yrityksestäsi, tuotteistasi, ihmisistä ympärilläsi,
se ei ole enää pelkkää duunia. Se on tarina. Sinun tarinasi.
Me Katjan kanssa tiedetään, ettei tämä ole helppoa eikä siistiä — mutta se on elävää, rehellistä ja oikeaa.
Muista tämä lause, jonka tässä alle runsaudella lihavoin:
Olet arvokas, sekä yrityksenä että ihmisenä. Ja siksi ansaitset toimia laadukkaasti, näkyä, vastaanottaa ja loistaa.




